Vil du være med på utviklingen av Forsvarsstaben og Forsvaret? Har du kunnskap og erfaring med internkontroll, etterlevelse, risiko og regnskap?

Forsvarssektoren er i stor utvikling, og Forsvarsstaben skal profesjonalisere økonomi- og styringsarbeidet.
Forsvarsstaben (FST) har på vegne av Forsvarssjefen (FSJ) utøvende myndighet for ledelse og styring av Forsvaret. FST skal sørge for at oppdrag blir gitt helhetlig til ansvarlige sjefer i Forsvaret, og at mål og resultater blir fulgt opp. Forsvarssjefen har i enkelte sammenhenger også sektoransvar for eksempel innen investeringer, IKT, modernisering og effektivisering. FST er FSJs strategiske stab og etatsjefens stab, og har ansvar for to hovedprosesser: virksomhetsstyring og virksomhetsutvikling. I tillegg skal FST støtte FSJ i hans utøvelse av kommando og kontroll samt krisehåndtering.

Stillingen og seksjonen er nyopprettet og under utvikling, organisert i Forsvarsstabens Avdeling for økonomi og styring (ØS). ØS er ledet av Forsvarets økonomidirektør, og består av tre nyopprettede seksjoner: Masterdataseksjonen, Virksomhetsstyringsseksjonen og Internkontrollseksjonen. Avdelingsdirektøren vi søker etter her vil lede Internkontrollseksjonen. Til sammen vil seksjonen bestå av ca. sju personer. Avdelingsdirektøren vil ha det overordnede faglige ansvaret i tillegg til personalansvaret for alle ansatte i seksjonen. Seksjonen skal bl.a. jobbe med regnskapsoppfølging (regnskapet utarbeides av Forsvarets økonomisenter, ikke i Forsvarsstaben), internkontroll, etterlevelse og risikostyring. Forsvaret og Forsvarsstaben er i utvikling. Stillingen og oppgavene vil kunne endres i takt med dette.

Hva skal du jobbe med?

• Utvikling innenfor statlige regnskapsstandarder
• Faglig utvikling av Forsvarets økonomisenter (FØS)
• Lede og utvikle seksjonens arbeid med bl.a.
  • virksomhetsregnskap
  • finansiell revisjon
  • regnskapsanalyse
  • internkontroll og etterlevelse
  • oppfølging og utvikling av relevante instrukser og regelverk
  • oppfølging og utvikling av risikovurderinger og risikostyring
  • koordinering og oppfølging av rapporter fra Riksrevisjonen og internrevisjonen
• Bidra i utvikling av ERP-system og digitale verktøy for enkelte prosesser
• Sikre god koordinering og samhandling på tvers av faggruppene og med andre seksjoner, avdelinger, driftsenheter i Forsvaret og andre etater i forsvarssektoren
• Håndtering av et betydelig antall ikke-planlagte oppdrag/bestillinger fra departementet eller Forsvarets ledelse med korte frister og høye krav til presisjon
• Sørge for høy kvalitet på produktene som utarbeides
• Personalledelse med fokus på trivsel og profesjonalitet
• Sparringspartner for økonomidirektør, avdelingens ledergruppe og andre
• Bidra til strategisk utvikling av avdelingen
• Bidra til strategisk utvikling av Forsvarsstaben og Forsvaret

Hvilke kvalifikasjoner trenger du for stillingen?

Stillingen har følgende må-krav:

• Relevant mastergrad. Særlig lang og relevant erfaring med god resultatoppnåelse vil etter vurdering kunne kompensere for lavere utdanningsnivå.
• Omfattende kunnskap om og erfaring med regnskap fra statlig sektor
• Kunnskap om statlige regnskapsstandarder (SRS) og bruk av periodisert regnskapsprinsipp i virksomhetsstyringen
• God kunnskap om regelverk for økonomistyring i staten
• God kunnskap om risikostyring, internkontroll og etterlevelse
• God forståelse for roller, ansvar og arbeid i skjæringspunktet mellom departement og etat
• Strategisk og analytisk tilnærming til problemstillinger
• Ledererfaring og god evne til å lykkes sammen med andre
• Svært god evne til skriftlig, muntlig og visuell kommunikasjon og fremstilling av data på en profesjonell måte som understøtter overordnede budskap og gjør det lett å forstå
• God kompetanse på digitale verktøy som Word, Excel, Power Point
• Du må kunne norsk og engelsk meget godt, både muntlig og skriftlig.
• Du må kunne sikkerhetsklareres til HEMMELIG og NATO SECRET før tiltredelse (for mer informasjon om sikkerhetsklarering, se www.nsm.no)

Det er ønskelig at du kan vise til en eller flere av følgende kvalifikasjoner:

• kunnskap om økonomi- og virksomhetsstyring i statlig sektor og statlig budsjettarbeid
• kunnskap om mål- og resultatstyring i offentlig sektor
• kunnskap om/erfaring med bruk/utvikling av digitale verktøy i økonomi- og virksomhetsstyring
• kunnskap om/erfaring med effektivisering og gevinstrealisering
• kunnskap om/erfaring med personal-/pensjonskostnader

Legg ved attester og vitnemål når du søker.

Hvilken kollega ønsker vi oss?

Stillingen krever at du er fleksibel, positiv og initiativrik, samt at du har gode analytiske evner og helhetsoversikt. Du må trives med å lede og koordinere arbeid og du har svært gode samarbeidsevner. Videre har du en strategisk og analytisk tilnærming til problemstillinger og evner å løse arbeidsoppgavene selvstendig. I tillegg er du flink til å formidle og skape gode relasjoner med interne og eksterne miljøer. Du er lydhør, presterer og har godt lag med fageksperter og evner å lykkes sammen med andre gjennom egne bidrag, og delegering av oppgaver. Du har stor gjennomføringsevne og kan håndtere og evne å implementere beslutninger.

Vi legger vekt på personlig egnethet for stillingen. Aktuelle kandidater vil bli kalt inn til intervju. Hvis du har fullført høyere utdanning utenfor Norge, må denne være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (NOKUT godkjennes også), og du må dokumentere godkjenningen.

Hvorfor skal du velge oss?

• Få bidra til et svært viktig samfunnsoppdrag
• En inspirerende arbeidsplass preget av høyt tempo, tillit, åpenhet, respekt og med god kollegastøtte
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Utfordrende, variert og spennende hverdag i en flat og dynamisk organisasjon
• Tverrfaglig arbeidsmiljø preget av variert og høy kompetanse med et utstrakt samarbeid og dedikerte kollegaer
• Medlemskap i Statens pensjonskasse med gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger (se spk.no)Arbeidssted sentralt i Oslo sentrum Akershus festning
• Mulighet for fleksibel arbeidstid og trening i arbeidstiden med tilgang til treningsanlegg
• Mulighet for hjemmekontor

Vi tilbyr stilling som avdelingsdirektør og stillingen lønnes for tiden med kr 1 100 000 til kr 1 300 000 brutto pr. år avhengig av kvalifikasjoner. Stillingen er plassert på særavtalen for ledende personell i Forsvaret (kr 190 000/år) som inngår i nevnte lønnsspenn. For spesielt godt kvalifiserte kandidater vil høyere avlønning kunne vurderes. Av lønnen trekkes 2 % lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse. For nærmere informasjon om stillingen, se kontaktinformasjon.
Ønsker du å bidra til Forsvarets videre utvikling? Da oppfordrer vi deg til å søke. Vi ser frem til å motta din søknad!